Consultoria Organizacional
Avaliação de Riscos Psicossociais
Avaliar e intervir. Uma obrigação legal tratada com o cuidado que as pessoas merecem.
O que fazemos
Avaliamos os riscos psicossociais da sua empresa — uma obrigação legal (Lei n.º 102/2009) — e desenhamos intervenções para prevenir ansiedade e burnout: do programa de incentivos ao team building.
O stresse e os problemas de saúde psicológica custaram às empresas portuguesas até 5,3 mil milhões de euros em 2022 (Ordem dos Psicólogos Portugueses, 2023).
O que recebe
- Relatório de Avaliação dos Riscos Psicossociais
- Plano de intervenção à medida da cultura da empresa
Isoladamente ou integrada na consultoria
A avaliação de riscos psicossociais é a etapa 6 — Motivar e Cuidar — das 9 etapas da nossa Consultoria Organizacional. Pode contratá-la sozinha, numa Proposta à Medida, ou como parte da intervenção completa.
Para a prevenção do burnout, veja também a formação Psicologia Positiva como Prevenção do Burnout.